永吉县发展和改革局最新招聘信息概述：该局现面向社会公开招聘优秀人才，欢迎有志之士加入。招聘职位包括经济规划、项目管理等，要求应聘者具备相关专业背景及一定的工作经验。此次招聘旨在充实局内人才队伍，共同推动永吉县经济社会的持续发展与改革。有意者请密切关注官方渠道，及时了解详细招聘信息并递交申请。

本文目录导读：

1. 永吉县发展和改革局概况
2. 最新招聘信息
3. 岗位介绍及要求
4. 薪资待遇和福利待遇
5. 联系方式
6. 注意事项
7. 附则

随着社会的不断发展，永吉县发展和改革局为了更好地适应经济转型升级的需求，积极引进各类优秀人才，推动县域经济社会发展，本文将详细介绍永吉县发展和改革局的最新招聘信息，为广大求职者提供了解的机会。

永吉县发展和改革局概况

永吉县发展和改革局是负责县域经济发展规划、政策制定和实施的重要部门，在永吉县经济社会发展中发挥着举足轻重的作用，其主要职责包括：研究提出全县国民经济和社会发展的战略、中长期规划和年度计划；负责固定资产投资的综合管理；推进产业结构战略性调整和升级等。

最新招聘信息

根据永吉县发展和改革局的发展需求，现面向社会公开招聘优秀人才，具体招聘信息如下：

1、招聘职位及人数

（1）项目管理岗位：若干名，要求具备较强的项目管理和组织协调能力；

（2）经济分析岗位：若干名，要求具备较强的经济分析和政策研究能力；

（3）综合文秘岗位：若干名，要求具备良好的文字表达能力和组织协调能力；

（4）信息技术岗位：若干名，要求具备较强的计算机技术和网络应用能力。

2、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

（3）具有岗位所需的专业或技能条件；

（4）具有能适应岗位要求的身体条件。

3、招聘流程

（1）报名：应聘者需按照要求提交个人简历、身份证、学历证书等相关材料；

（2）资格审查：对应聘者提交的材料进行筛选和审查；

（3）笔试：主要测试应聘者的专业知识和综合素质；

（4）面试：对通过笔试的应聘者进行面试，考察其综合素质和岗位适应能力；

（5）体检：对通过面试的应聘者进行身体检查；

（6）录用：根据综合表现确定录用名单，并办理相关手续。

岗位介绍及要求

1、项目管理岗位

岗位职责：负责项目管理、协调、监督和评估工作。

岗位要求：具备较强的项目管理和组织协调能力，熟悉项目管理流程和相关政策法规。

2、经济分析岗位

岗位职责：负责宏观经济分析和政策研究工作。

岗位要求：具备较强的经济分析和政策研究能力，具备较强的文字表达能力。

3、综合文秘岗位

岗位职责：负责局内日常文秘工作，包括文件起草、公文处理、会议组织等。

岗位要求：具备良好的文字表达能力和组织协调能力，具备较强的沟通能力和团队合作精神。

4、信息技术岗位

岗位职责：负责局内信息化建设和维护工作。

岗位要求：具备较强的计算机技术和网络应用能力，熟悉常用办公软件和信息系统。

薪资待遇和福利待遇

被录用的应聘者，将享受永吉县发展和改革局提供的优厚的薪资待遇和福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪资标准将根据应聘者的学历、经验和能力等因素综合考虑。

永吉县发展和改革局诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同推动县域经济社会发展，我们期待您的加入，共同为实现永吉县的繁荣和发展贡献力量。

联系方式

有意应聘者请将个人简历及相关材料发送至永吉县发展和改革局招聘邮箱（邮箱地址），我们将及时对您的申请进行回复。

注意事项

1、报名时请准确填写个人信息，确保所提供的材料真实有效；

2、笔试和面试时间将通过电话或邮件通知，请保持联系方式畅通；

3、录用后需按照要求办理相关手续，逾期视为自动放弃。

附则

本文由永吉县发展和改革局发布，最终解释权归永吉县发展和改革局所有，如有任何疑问，请通过招聘邮箱联系我们。