本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件及要求
3. 招聘流程

随着阿里地区经济的持续发展和市场需求的不断增长，阿里地区市工商行政管理局为了更好地服务广大市民和企业，现面向社会公开招聘优秀人才，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队，共同推动阿里地区市场经济的繁荣发展。

招聘职位及人数

1、局长助理：1名

2、市场监管执法人员：5名

3、消费者权益保护工作人员：3名

4、登记注册工作人员：2名

招聘条件及要求

1、局长助理

学历：本科及以上学历，工商管理、行政管理等相关专业优先。

经验：具有3年以上行政管理工作经验，有良好的组织协调能力和团队协作精神。

技能：熟悉办公软件操作，具备良好的公文写作能力。

其他要求：年龄35岁以下，身体健康，能够适应高强度的工作环境。

2、市场监管执法人员

学历：大专及以上学历，工商管理、法律等相关专业优先。

经验：具有相关工作经验者优先考虑。

技能：熟悉市场监管法律法规，具备良好的沟通协调能力和执法能力。

其他要求：年龄40岁以下，身体健康，无违法违纪记录。

3、消费者权益保护工作人员

学历：大专及以上学历，具备良好的沟通能力和服务意识。

经验：有相关工作经验者优先考虑。

技能：熟悉消费者权益保护相关法律法规，具备良好的投诉处理能力。

其他要求：年龄35岁以下，身体健康，有责任心和耐心。

4、登记注册工作人员

学历：大专及以上学历，行政管理等相关专业优先。

经验：有相关工作经验者优先考虑。

技能：熟悉企业登记注册流程，具备良好的服务意识和团队协作能力。

其他要求：年龄30岁以下，身体健康，工作认真细致。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至本局官方邮箱，报名截止日期为XXXX年XX月XX日。

2、资格审查：本局将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，请应聘者保持手机畅通。

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检，体检合格者方可录用，体检费用由本局承担。

5、录用：经过面试和体检的合格者，本局将与其签订劳动合同，正式录用为阿里地区市工商行政管理局的员工，试用期内表现优秀者可提前转正，薪资待遇按照本局相关规定执行，具体薪资待遇面议，一经录用，本局将为员工提供完善的福利待遇和职业发展空间，同时鼓励员工参加各类培训和学习活动，提升自身综合素质和业务能力，员工在本局工作期间表现优秀且具备晋升条件的可晋升职务或岗位，本局重视员工的个人成长和发展机会均等的原则为员工提供广阔的发展平台实现个人价值和社会价值共创美好未来，应聘者一经录用后需遵守本局的各项规定和制度服从工作安排完成工作任务并保守工作秘密，本招聘信息长期有效直至本次招聘活动结束为止未招满的岗位将继续接受报名并适时组织面试和考核等工作安排请应聘者关注后续公告并保持联系方式畅通，阿里地区市工商行政管理局期待与您携手共创美好未来！让我们共同努力为阿里地区市场经济的繁荣发展贡献力量！五、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息请通过以下方式与我们联系：（联系电话）（电子邮箱）阿里地区市工商行政管理局祝您前程似锦！期待您的加入！